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Servizi alle Persone

  • Informazione

Viene dato all’utente sostegno nell’acquisizione di informazioni, perlopiù relativi sistema dei servizi regionali per la ricerca di un’occupazione, la formazione e sulla modalità di accesso a tali servizi, utili per orientarsi e promuoversi nel mercato del lavoro. Gli utenti possono essere indirizzati verso altri servizi specialistici, in ogni caso da qui essi hanno accesso al servizio di accoglienza e/o presa in incarico oltre ad avere a loro disposizione strumenti di auto-consultazione delle offerte di lavoro.

  • Accoglienza – Primo Filtro e/o Presa in carico della Persona

Questo servizio ha lo scopo di garantire all’utente la possibilità di richiesta e rilascio della Dichiarazione di Immediata Disponibilità (DID), di aggiornare la propria scheda anagrafico-professionale e di essere preso in incarico a seguito di un colloquio individuale, per la sottoscrizione del Patto di Servizio, ed attraverso il quale vengono definiti i reciproci impegni ed una rilevazione dei bisogni professionali. Durante il colloqui vengono, inoltre, presentate all’utente le finalità e le modalità del servizio di presa in carico.

  • Orientamento Professionale

L’utente viene qui supportato nella definizione e costruzione di un percorso personalizzato che abbia non solo lo scopo di promuovere l’inserimento o il reinserimento nel mondo del lavoro, ma anche quello di migliorare la sua posizione nel mercato del lavoro. Attraverso un colloquio di 1° livello, viene fatta una ricognizione delle esperienze formative, delle abilità e conoscenza, delle potenzialità ed attitudini, una analisi della storia professionale della persona e viene redatto il curriculum vitae, al fine di definire il Piano di Azione Individuale.

  • Consulenza Orientativa

Attraverso un colloqui orientativo di 2° livello/specialistico, si fa un’analisi delle capacità e delle aspirazioni professionali dell’utente, si aggiorna il Piano di Azione, al fine di definire un percorso personalizzato utile alla promozione attiva dell’inserimento ed ad una individuazione di eventuali servizi di supporto coerenti con i bisogni individuati.

  • Accompagnamento al lavoro

Lo scopo è supportare l’utente nella ricerca di un impiego ed in tutte le attività correlate all’inserimento lavorativo o alla necessità di migliorare l’occupabilità mediante misura quali: formazione, tirocini, stage, etc. L’utente viene supportato nella redazione di lettere di presentazione e preparato per affrontare a meglio i colloqui di lavoro, viene assistito nell’adeguamento delle competenze e seguito nei percorsi di tirocinio e stage. Viene inoltre fornita consulenza per la creazione di impresa e rimando ai servizi competenti.

  • Incontro domanda/offerta di lavoro

Il fine è quello di sostenere ed agevolare l’incontro tra domanda e offerta di lavoro, offrendo una risposta efficace sia al bisogno di una collocazione lavorativa da parte dell’utente, che alle necessità professionali aziende, attraverso l’individuazione delle opportunità lavorative ed attività di scouting e promozione dell’utente.

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